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所党委理论中心组围绕“如何抓好落实”开展学习活动
作者:胡强      来源:办公室     发布日期:2014-12-26     点击:      【字号:    

近日,姜仁华书记主持召开所党委理论中心组(扩大)会议,参会人员在认真研读习近平总书记《关键在于落实》的文章和有关讲话的基础上,学习贯彻了部省院领导关于抓落实的有关讲话精神,姜仁华书记做了《关于抓好落实的几点思考》主题发言,从“为什么要抓落实、抓落实中存在问题和如何抓好落实”三方面做了生动深入的报告。

姜书记的发言回顾了习近平总书记2004年在浙江工作时视察茶叶所关于“茶叶科技创新”的指示精神,并指出我所正处在建设现代科研院所、实施院“创新工程”的关键时期,抓落实的任务十分繁重。但是,我所在抓落实中仍然存在“抓而不实、抓而不紧、抓而不细”等问题,姜书记总结了10种不抓落实的表现:事不关己型、举棋不定型、光说不练型、因循守旧型、不思进取型、效率低下型、华而不实型、有头无尾型、太过原则型、随心所欲型。报告分析了不主动抓落实的原因主要是与大家主观努力不够、工作作风不实、方式方法不佳、能力素质不高、部门配合不顺、机制完善不够等方面。

姜书记要求,下一步全所上下要以踏石留印、抓铁有痕的精神,抓住落实的“事”,追究不落实的“人”,坚持“突出重点、正视差距、责任驱动、转变作风”四大原则,狠抓落实。一是突出重点抓落实。就是要求我们要善于从纷繁复杂的工作中理出头绪来,把工作着力点放在抓重点工作和主要任务的落实上,避免眉毛胡子一把抓,打好创新立所、人才强所、开发稳所、开放活所“四张牌”,推动我所创新发展。二是正视差距抓落实。我们在科研项目、成果和论文档次、高层次人才等方面仍存在很大的提升改善空间,要正视差距,狠抓薄弱环节落实。三是责任驱动抓落实。要强化责任意识、责任分解和责任考核,层层建立工作责任制,做到责任到岗到人,并建立健全一整套抓落实的考核办法,并严格执行。四是转变作风抓落实。大家要振奋精神,勇于担当,团结协作,相互支持,上下联动,全力以赴抓好落实。总之,茶叶所作为国家队,必须狠抓落实,提升综合实力,切实承担起提升原始创新能力、突破茶业科技关键技术、解决产业发展重大科技需求的使命和责任。姜书记做完主题报告后,大家深受启迪,并结合自己工作实际,针对如何抓落实谈了自己感受,并积极建言献策。

最后,所长杨亚军作了总结讲话,并强调三点意见:一是主观努力是落实的基础。要求大家在抓落实中要把自己摆进去,以主人翁的精神去抓落实,要对落实认识到位,有责任感,有大局观,积极主动,对制度有敬畏心理,从思想上重视落实;二是工作能力是落实的关键。要抓好落实,大家要不断学习,提升自身综合能力;三是良好机制是落实的保障。落实好一件事情,必须有良好的奖惩机制和科学的评价机制,职能部门要不断完善我所规章制度,形成抓落实的长效保障机制,保证大家实实在在把工作落实好。

下一步,我所将以此次如何抓落实理论中心组学习为契机,进一步广泛征求大家意见建议,梳理汇总,把各项工作落到实处,促进我所跨越发展。